“Peste 80% dintre clienţii corporate au redus bugetele pentru petrecerile de sărbători cu până la 50%, comparativ cu 2008. Costurile nu depăşesc anul acesta 10.000 de euro, faţă de 15.000-20.000 de euro, în 2008”, spune Adela Sadvani, general manager No Surprises, companie specializată în organizarea de evenimente.
În contextul scăderii cererii pentru acest tip de evenimente, reprezentanţii Turabo Grand Ballroom şi Turabo Royal Ballroom au făcut reduceri de preţ de 20%, pentru a putea găzdui acelaşi număr de evenimente ca şi anul trecut.
“Companiile au vrut aceleaşi servicii din anii trecuţi, însă la un preţ mai mic, aşa că ne-am adaptat”, a concluzionat Tudor Niculescu, proprietarul Turabo.
Reprezentanţii hotelului JW Marriott din Capitală spun că scăderea, atât ca număr de evenimente, cât şi din punctul de vedere al bugetelor alocate, se situează la 30%.
Potrivit acestora, petrecerile pentru acest sfârşit de an nu vor mai fi nici atât de mari şi nici atât de fastuoase ca în anii trecuţi.
Companiile din telecom Cosmote şi Orange păstrează tradiţia şi organizează o serie de acţiuni pentru angajaţi. La Romtelecom se acordă şi prime de Crăciun în acelaşi cuantum pentru toţi angajaţii, conform contractului colectiv de muncă în vigoare.
George Mihalcea, directorul general al Aeroportului Băneasa, spune că “va fi o petrecere comună cu Aeroportul Otopeni, prilejuită, în special, de fuziunea celor doi operatori, dar în privinţa primelor, decizia nu este încă luată. De asemenea, reprezentanţii TAROM vor organiza o petrecere la final de an pentru parteneri şi colaboratori, cu sprijinul financiar al unor parteneri precum Airbus, Boeing, CFM şi BRD.
Compania de curierat Pegasus va organiza petrecere de final de an, dar cu un buget restrâns faţă de anii anteriori. “Nu s-au luat decizii finale în privinţa primelor de sfârşit de an. În general, primele se acordă conform politicii interne de a premia constant angajaţii ce au adus contribuţii excepţionale la atingerea rezultatelor”, spun reprezentanţii Pegasus.
Directorul general Oriflame, Monica Tatoiu, consideră că bugetele pentru acest tip de evenimente nu sunt importante. “Nu bugetele în bani fac diferenţa, ci creativitatea pe care o folosim la unicitatea evenimentului. Bonusuri vor primi cei care au demonstrat că imposibilul este posibil, cei care nu aşteaptă ca cineva să le facă treaba”, spune Tatoiu.
Angajaţii Dacia vor primi 500 de lei net plus 260 de lei sub formă de tichete cadou.
Ringier România, al doilea editor de ziare, şi-a anunţat angajaţii încă din luna septembrie că se va renunţa la petrecerea de final de an, ca parte a unui program mai amplu de reducere a costurilor.
Bogdan Niţu, general manager al agenţiei interactive Webstyler, spune că va fi organizată o petrecere la final de an. “Va fi mai puţin fastuoasă decât anul trecut. Nu am fost niciodată un fan al primelor acordate de sărbători, la noi se dau mai mult pe criterii de performanţă, deşi şi aici a trebuit să mai optimizăm costurile”, spune Niţu.
Multe dintre societăţile de administrare a investiţiilor (SAI) nu vor da prime de sfârşit de an sau, în orice caz, acestea nu vor fi mai mari decât anul trecut. Puţine SAI vor organiza petreceri de sfârşit de an pentru angajaţii lor, dar, dintre cele care o vor face, sunt unele care vor petrece la munte. Şefii firmelor de brokeraj din piaţă au menţionat că pentru 2009 nu vor mai organiza o petrecere pentru angajaţi, iar primele acordate vor fi reduse cu cel puţin 30%.
Una dintre excepţii este Broker Cluj. “Vom organiza o petrecere pentru angajaţi şi la sfârşitul acestui an. Bugetul va fi, practic, identic cu acela din 2008. Şi prime de Crăciun vom acorda, nu ştiu exact cât vor fi, dar, în orice caz, mai mici decât cele de anul trecut”, spune Grigore Chiş, director general la Broker Cluj.
În sectorul bugetar, dacă la nivelul instituţiilor centrale statul nu va mai acorda prime şi bonusuri de sărbători, în cazul unor autorităţi locale, aceste prime vor fi acordate în funcţie de bugetele pe care instituţiile respective le au la dispoziţie. “În această criză nu cred că se mai pune problema de bonusuri sau alte cadouri de sărbători pentru angajaţii statului. La nivel central, sigur nu vor exista, la autorităţile locale depind de bugete”, a spus pentru Business Standard Mihai Şeitan, secretar de stat din Ministerul Muncii.
Potrivit sindicatelor bugetarilor, dacă în sănătate nu se vor acorda prime de sărbători, în condiţiile în care sunt situaţii în care cadrele medicale nu şi-au primit nici salariile integral, unii funcţionari din primării sau consilii locale vor primi mai mulţi bani de sărbători.
“Primele de Crăciun se acordă în funcţie de actele semnate şi aprobate la fiecare instituţie în parte. Dacă aceşti bani sunt prevăzuţi în contractele de muncă, trebuie acordaţi. Se vor da în funcţie de bugetul fiecărei instituţii”, a spus vicepreşedintele Alianţei Sed Lex, Răzvan Bordeanu. Referitor la cel de-al treisprezecelea salariu, care se acordă prin lege, bugetarii se aşteaptă să îl primească în ianuarie, ca în fiecare an, după aprobarea bugetului.
