Mihaela Perianu, directorul general al companiei AIMS România, estimează pentru anul viitor o creştere a cifrei de afaceri cu 10-15%.
"Ponderea serviciilor de recrutare s-a modificat faţă de anul trecut. În prima jumătate a acestui an a crescut ponderea consultanţei, a serviciilor de evaluare şi dezvoltare, a programelor de consiliere în carieră şi outplacement, precum şi solicitările pentru angajaţi în regim de muncă temporară", declară Perianu.
Grupul APT, specializat în recrutare şi relaţii publice, aflat pe locul al treilea pe piaţa locală de HR, estimează pentru anul viitor o creştere de până la 10% a cifrei de afaceri, po tri vit datelor furnizate de companie. Reprezentanţii APT spun că atragerea de noi clienţi şi diversificarea portofoliului de servicii vor fi principalii factori care vor susţine businessul grupului în 2010.
Cristina Săvuică, managing partner al firmei de recrutare Lugera&Makler, spune că numărul proiectelor de recrutare a crescut uşor în trimestrul al doilea faţă de prima parte a acestui an. "Solicitările pentru serviciile de recrutare în regim de muncă temporară au depăşit nivelul înregistrat anul trecut. În acelaşi timp, numărul proiectelor de recrutare a crescut cu aproximativ 20% comparativ cu prima parte a acestui an", arată Cristina Săvuică.
Cele mai importante firme de pe piaţa locală de profil sunt Adecco, AIMS România Lugera&Makler, Manpower, Professional şi APT. Afacerile primilor şase jucători de pe piaţa locală de recrutare au depăşit anul trecut 80 milioane de euro.
