Câştigul mediu net în construcţii în România ajunge undeva la 265 de euro, faţă de o medie de aproape 800 de euro, cât se câştigă pe şantierele din Italia sau Spania. Mai mult, oferta de joburi în construcţii a scăzut pe piaţa locală cu aproape 70% faţă de anii precedenţi.
“Acum pleacă mult mai puţini, pentru că piaţa construcţiilor din Vest şi-a redus şi ea activitatea. În general, migrează muncitorii cu aşteptări mai mici decât anul trecut, pentru că locurile de muncă sunt mai puţine, iar salariile – mai mici”, spune Mădălina Popescu, directorul general al firmei de resurse umane Pluri Consultants.
Directorul general al firmei de resurse umane Pluri Consultants consideră că salariul angajaţilor din construcţii este îngheţat, şi aşa va rămâne şi anul viitor. “Poate vor fi nişte creşteri uşoare datorate unor bonusuri, dar, pe ansamblu, vom asista la o stagnare şi pentru că investiţiile în acest sector vor stagna”, a declarat Popescu. Potrivit acesteia, muncitorii români din construcţii încă mai migrează către Vestul continentului, dar la un nivel mult mai redus decât în trecut.
“Ritmul construcţiilor din Vest este peste cel al României. În Spania se ridica, anul trecut, un cartier în câteva luni, era un ritm nebun. Acum este mai scăzut, dar nu se compară cu îngheţul aproape total de la noi. Iar ţările din Vest mai au încă deficit de forţă de muncă, astfel că migraţia românilor va continua. Mai ales că la noi aproape că nu se mai fac angajări pe acest sector”, consideră Popescu.
De la deficit la execedent
“Deficitul de personal pe sectorul construcţiilor de anul trecut s-a evaporat. Spre deosebire de anul trecut, acum sunt mulţi oameni pricepuţi care şomează. Sectorul a scăzut, iar forţa de muncă este mai mult decât suficientă”, a afirmat Cristian Erbaşu, director general al grupului de firme Erbaşu.
Potrivit acestuia, salariile din construcţii ar putea creşte cu 13% în 2010, în ciuda contextului nefavorabil cu care se confruntă în prezent acest sector.
“Muncitorii români nu prea mai pleacă în Vest, în ciuda faptului că acolo ar putea câştiga mai mult, din cauza faptului că nici acolo sectorul construcţiilor nu se simte cu mult mai bine decât în România. În plus, acolo sunt mulţi lucrători din ţări în care salariul mediu este inferior celui din România şi care acceptă câştiguri mai mici”, a explicat Erbaşu.
Potrivit acestuia, una dintre problemele pe care le întămpină acest sector este atitudinea lucrătorilor. “Chiar dacă au salarii mari, muncitorii români nu lucrează eficient. Când ajung în străinătate, li se schimbă atitudinea. Un motiv ar putea fi şi managementul defectuos din România, problemă cu care vesticii nu se confruntă”, a spus Erbaşu.
O altă problemă a firmelor din construcţii autohtone este productivitatea scăzută. “În România avem salarii mai mici decât vesticii dar, uneori, produsul finit este mai scump decât afară. Şi asta din cauza unei productivităţi inferioare care măreşte costul de producţie. Stăm prost la capitolul tehnologie şi management eficient», a afirmat Erbaşu.
Potrivit managerului, factorii politici de decizie ar trebui să facă mai multe pentru a creşte eficienţa în acest sector şi pentru a ajuta firmele româneşti să ajungă la nivelul celor din celelalte ţări membre UE.
Potrivit lui Erbaşu, media salarială a firmei de construcţie Erbaşu este de circa 1.600 de lei (373 de euro). Grupul de firme Erbaşu a încheiat, în acest an, proiecte noi în valoare de 13 milioane de euro, acestea urmând să menţină cifra de afaceri a firmei în următorii doi ani la circa 40 milioane de euro, potrivit reprezentanţilor grupului.
