„Singurul lucru pe care îl pot confirma este cel pe care l-am spus la început, că niciun salariu nu va fi diminuat. Marţi vom avea la Guvern o şedinţă extrem de importantă pe această temă, iar de marţi seara, miercuri, toată săptămâna viitoare cred că vom putea să dăm mult mai multe detalii cu forma finală a legii. Ei (sindicaliştii n.r.) vor fi principalii noştri parteneri marţi la guvern, la discuţia cu primul ministru, dar vor acolo şi organizaţiile patronale. (…) Dorim să aflăm un punct de vedere mai clar în legătură cu evoluţia salariului minim pe economie în următorii 4-5 ani”, a afirmat Sârbu.
Ministrul a ţinut să precizeze că aplicarea Legii unitare de salarizare nu va duce la diminuarea salariilor în sectorul bugetar, însă nu a precizat dacă salariile bugetarilor vor mai creşte anul viitor.
„Am auzit că unele categorii de salarii, începând de la 1 ianuarie, vor fi diminuate sau salariaţii vor pierde din salarii conform Legii unice de salarizare şi vreau să precizez foarte clar că unul dintre principiile pe care a fost şi este în continuare contruit acest proiect de lege spune foarte clar că niciun salariu aflat în plată nu va fi diminuat”, a spus Sârbu.
„Dacă – şi lucrul acesta s-ar putea întâmpla doar pentru salariile foarte mari – înmulţind salariul minim pe economie stabilit prin hotărâre de guvern şi coeficientul aflat în grila de salarizare pentru funcţia respectivă iese un salariu mai mic, atunci persoanei respective i se păstrează salariul în plată”, a completat el.
Atât ministrul Muncii Marian Sârbu, cât şi secretarul de stat în ministerul Muncii Valentin Mocanu au declarat în cursul săptămânii trecute că salariul minim pe economie ar putea creşte anul viitor cu până la 25% şi că această măsură ar putea afecta între 100.000 şi 150.000 de bugetari cu salarii de până la 750 de lei.
Măsura era cuprinsă într-un proiect al Legii unitare de salarizare analizat miercurea trecută de liderii confederaţiilor sindicale cu reprezentanţii ministerului Muncii.
Ultima variantă a proiectului Legii unitare de salarizare obţinută de NewsIn nu mai prevede majorarea salariilor bugetarilor în 2010 la capitolul privind impactul bugetar al aplicării actului normativ, ci stipulează că „în anul 2010 nu va exista un impact macro-economic produs de aplicarea acestei legi, întrucât pentru întregul personal bugetar se va realiza numai reîncadrarea acestuia cu menţinerea drepturilor salariale în plată în anul 2009.
Surse guvernamentale spun că majorarea salariului minim în 2010, care ar fi majorat salariile a circa 150.000 de bugetari, nu poate fi susţinută din punct de vedere economic şi că „cel mai probabil anul viitor vor fi îngheţate toate salariile, o măsură în acest sens urmând a fi luată la sfârşitul acestui an”. „Este populistă această măsură. Salariile nu pot fi majorate anul viitor. În cel mai bun caz vor fi îngheţate salariile şi sporurile în 2010”, explicau sursele guvernamentale.
În plus, reprezentanţi ai Executivului au afirmat vineri pentru NewsIn că salariile bugetarilor nu cresc în 2010, iar coeficientul 1 din Legea unică va fi rupt de salariul minim pe economie, o decizie privind majorarea nivelului de referinţă pentru grilă pentru anul 2011 urmând fi luată în funcţie de evoluţia economiei.
„Coeficientul 1 poate avea o valoare mai mare sau mai mică decât salariul minim pe economie, însă nu va fi legat de salariul minim. Indiferent de decizie ce va fi luată, o eventuală majorare a coeficientului 1 (de 600 lei, în ultima formă a proiectului Legii unitare de salarizare n.r.) nu va avea efecte asupra veniturilor angajaţilor din sectorul bugetar în 2010, ci în 2011, întrucât salariile nu vor creşte anul viitor. Legea se va aplica din 2010 în sensul că vor fi introduse o parte din sporuri în salariul de bază al angajaţilor”, au precizat reprezentanţii Executivului.
Potrivit surselor menţionate, FMI a recomandat autorităţilor române să rupă coeficientul 1 din grila de salarizare de salariul minim pe economie.
Guvernanţii mai spun că o decizie finală în ce priveşte valoarea coeficientului 1 va fi luată în cursul săptămânii viitoare.
