Articole cu tag-ul: fonduri europene, fonduri UE, HR, proiecte, resurse umane

Fonduri UE: S-au dat 2/3 din banii pentru resurse umane

Peste jumătate dintre proiectele care au fost selectate pentru finanţare prin Programul Operaţional Dezvoltarea Resurserlor Umane (POSDRU) au fost depuse de instituţii publice, valoarea totală a acestora însumând aproape jumătate de miliard de euro. Potrivit Autorităţii de Management a POSDRU, 733 dintre proiectele depuse, cu o valoare de 757 milioane de euro, au îndeplinit condiţiile ...

Care sunt, în criză, priorităţile directorilor HR

Spre deosebire de România, directorii de HR din Bulgaria trebuie să recupereze în privinţa managementului talentelor şi, mai ales, în lupta pentru transformarea departamentului de resurse umane într-un partener strategic pentru managementul de vârf. Agenda priorităţilor pentru specialiştii HR din Spania, Italia şi Franţa este similară cu aceea din România. Capabilităţile corporaţiilor din cele trei ...

Angajaţii cu experienţă, dispuşi la relocare pentru un job

Studiul arată că, dintre angajaţii maturi care au fost disponibilizaţi în ultimul an şi nu şi-au găsit de lucru, 41% au spus că îşi caută locuri de muncă şi în alte oraşe sau ţări decât cele în care locuiesc. Conform cercetării Career Builder, 28% dintre angajaţii cu vârsta de peste 55 de ani disponibilizaţi în ...

Muncitorii români, căutaţi în Cehia

Deşi se remarcă o uşoară scădere a ofertei de locuri de muncă pentru străinătate faţă de anul trecut, oportunităţile de angajare în alte ţări sunt considerabile, potrivit specialiştilor în recrutare. "În acest moment, pe BestJobs avem 214 oferte de muncă setate exclusiv pe străinătate”, spune Carmen Hădărău, specialist marke­ting în cadrul BestJobs. Cele mai multe ...

Specialiştii IT nu mai vor să lucreze cu contracte pe durată limitată

“Din punctul de vedere al candidaţilor, în contextul instabilităţii economice actuale, din ce în ce mai puţini specialişti sunt dispuşi să îşi asume riscul unui contract de durată limitată, exceptând, eventual, situaţia în care au fost disponibilizaţi şi nu au alte opţiuni”, spune Alina Manole, senior HR consultant pentru Brainspotting, companie de recrutare specializată în ...

IT&C, pe plus la recrutare, deşi cererea de personal este mai redusă

“În această perioadă, mai frecvente sunt cazurile în care anumite companii, de obicei, cele de dimensiuni mici şi medii, se văd nevoite să renunţe la o parte din forţa de muncă din acest domeniu”, spune Alina Manole, senior HR consultant pentru Brainspotting, companie de recrutare specializată pe zona IT. Astfel, specializări precum cele de auditor ...

Managerii stau pe tuşã 6 luni şi acceptã salarii cu 30% mai mici

Mai mult, favorizate de această situaţie, companiile profită pentru a-şi înlocui managerii slabi cu alţii mai performaţi şi mai ieftini, spun firmele de HR din piaţa locală de profil. “Multe firme «profită» de criză pentru a-şi înlocui o parte dintre manageri – fie pentru că sunt slabi, fie prea scumpi – cu alţii la fel ...