Printre avantajele „epice” pe care compania le oferă angajaţilor săi se numără: asigurarea serviciilor medicale la faţa locului, îngrijirea şi tabere de vară pentru copiii angajaţilor, spălătorie auto, un salon de înfrumuseţare şi chiar o sală de fitness cu o suprafaţă de 6.100 mp.
Pe locul doi în topul Fortune se găseşte Boston Consulting Group, companie de consultanţă care nu doar că nu a concediat oameni în 2010, dar chiar a angajat. În 2010, compania se afla pe locul 8.
Wegmans Food Markets se află pe locul trei, lanţul de supermarketuri provocând în acest an cei 11.000 de angajaţi să mănânce zilnic fructe şi legume şi să facă 10.000 de paşi pe zi timp de opt săptămâni. Alţi 8.000 de angajaţi au profitat de oferta venită din partea companiei: analize medicale gratuite şi vaccinări împotriva gripei şi a gripei de tip AH1N1. Citește mai mult pe www.zf.ro
